전대환의 항암일기

※ 사회 초년생분들을 위해 준비했습니다!

1. 상사가 제의하는 "야자타임"에 절대로 말려들지 마라! 아무리 야자타임이라 해도 반말하고 기분 나빴던 점을 얘기하는 부하 이뻐할 상사는 없다.

2. 상사가 아무리 전 식당의 북극화를 유도하는 울트라 매가톤 급의 유머를 하더라도 큰소리로 자지러 질 듯이 웃어라... 그리고 가능하면 그 자리에서 배꼽 잡고 몇 바퀴 데굴데굴~ 굴러줘라... 불쌍하지 않냐?

3. 상사가 "지금부터 편한 행동을 취해~"라고 하는 것은 상사 자신이 맘에 드는 여직원 히프를 건드리거나 맘에 안 드는 놈 대갈통을 몇 대 쥐어박는 등의 행위를 정당화하려 하는 것일 뿐, 그대 신입사원들과 하등 상관없는 발언이다. 행여 기회다, 라고 생각하고 평소 맘에 있었던 여직원에게 작업 들어갔단 사내에서 에이즈보다 더 무서븐 변태넘으로 찍힐 것 이다.

4. 상사가 회사에 대한 불평불만을 털어놓으라고 자상한 미소를 짓거든, 그대도 자상한 미소로 "그런 것 없습니다!!" 하고 답례하라. 이때다, 하고 개 거품 물고 회사 욕했다간, 담날부터 그대는 영원히~~ 그 회식에 함께 하지 못하는 운명이 될 것이다.

5. 상사가 노래를 시켰을 때 스스로 음치라 생각하는 사람은 '학교종' 일 절을 나훈아 식으로 재치 있게 부르고 얼렁 앉아라. 이 때 못하는 노래지만, 한 번 튀어 보려고 높은 음 없는 '달타령'을 열 두 달치 다 불렀다가는, 담날부터 그대의 책상 앞에 절대 앉아보지 못할 것이다. 이른바... 상사에게 성고문보다 더 무서운 고문을 했다는 죄목으로.

7. 상사가 얘기하는 도중에 한 가지가 빠졌다고 해서 "저... 부장님... X번 빠졌는데요" 이러고 잘난 척 나서지 마라!! 반역죄로 그대 두 번 다시 회사로 돌아가지 못하리니.